出納和會(huì)計(jì)哪個(gè)實(shí)用_出納和會(huì)計(jì):哪個(gè)更實(shí)用?
你有無我曾經(jīng)在確定自己的職業(yè)道路時(shí),對出納和會(huì)計(jì)這兩個(gè)職業(yè)感到困惑?這兩個(gè)職業(yè)是財(cái)務(wù)領(lǐng)域的不重要職位,但它們與有很大的不同。在本文中,我們將繼續(xù)探討出納和會(huì)計(jì)這兩個(gè)職業(yè)好的實(shí)用性,以指導(dǎo)你要好地所了解它們的差異和優(yōu)劣勢。
出納和會(huì)計(jì)的職責(zé)
讓我們看一下出納和會(huì)計(jì)的職責(zé)。出納通常是公司的財(cái)務(wù)管理員,專門負(fù)責(zé)全面處理日常的現(xiàn)金流和銀行交易。他們正常情況會(huì)全面處理現(xiàn)金、支票、信用卡和電子支付等支付,以以保證公司的資金流動(dòng)順暢。另一方面,會(huì)計(jì)則專門負(fù)責(zé)記錄和分析公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),以便于要好地所了解公司的財(cái)務(wù)狀況。他們大多會(huì)處理賬戶余額、收入、支出、資產(chǎn)和負(fù)債等方面的數(shù)據(jù)。
出納和會(huì)計(jì)的技能要求
可是出納和會(huì)計(jì)都要一定的財(cái)務(wù)知識,但它們的技能要求有不完全不同。出納是需要擁有良好的數(shù)學(xué)技能和計(jì)算能力,以備萬一確切地處理某些支付。他們還必須具備較強(qiáng)的溝通和組織能力,以備萬一與其他部門和供應(yīng)商并且有效的溝通和協(xié)調(diào)。另一方面,會(huì)計(jì)不需要應(yīng)具備更高級的財(cái)務(wù)知識和技能,和財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和分析、稅務(wù)法規(guī)的了解和會(huì)計(jì)軟件的使用等。
出納和會(huì)計(jì)的工作環(huán)境
出納和會(huì)計(jì)的工作環(huán)境也有所差別。出納通常在公司的財(cái)務(wù)部門或銀行等金融機(jī)構(gòu)工作,不需要長時(shí)間地坐電腦前處理某些支付。他們不需要對于大量的數(shù)據(jù)和客戶,需要保持水平距離的專注和耐心。另一方面,會(huì)計(jì)常見在公司的財(cái)務(wù)部門或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作,必須去處理大量的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和文件。他們要持續(xù)垂直距離的準(zhǔn)確性和細(xì)節(jié)意識,以必須保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
出納和會(huì)計(jì)的薪資水平
出納和會(huì)計(jì)的薪資水平也有了不同。依據(jù)什么Glassdoor的數(shù)據(jù),美國的出納換算下來年薪為$42,000,而會(huì)計(jì)你算算年薪為$55,000。那些數(shù)字可能會(huì)因地區(qū)、公司規(guī)模和經(jīng)驗(yàn)等因素而所有所不同。
出納和會(huì)計(jì)的職業(yè)前景
讓我們看下出納和會(huì)計(jì)的職業(yè)前景。參照美國勞工統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù),出納的就業(yè)機(jī)會(huì)將在未來幾年中略有逐漸下降,而會(huì)計(jì)的就業(yè)機(jī)會(huì)將保持穩(wěn)定。這可能是畢竟越來越多的公司正在可以使用自動(dòng)化系統(tǒng)來如何處理日常的財(cái)務(wù)事務(wù),最大限度地下降了出納的需求。另一方面,會(huì)計(jì)的需求將一直增長,因?yàn)楣静恍枰嗟呢?cái)務(wù)專業(yè)人員來一次性處理越來越復(fù)雜的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
出納和會(huì)計(jì)也是財(cái)務(wù)領(lǐng)域的最重要職位,但它們互相有很小的不同。出納需要必須具備良好的思想品德的數(shù)學(xué)技能和計(jì)算能力,盡快準(zhǔn)地去處理其它支付,而會(huì)計(jì)需要具備更高級的財(cái)務(wù)知識和技能,以及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和分析、稅務(wù)法規(guī)的了解以及會(huì)計(jì)軟件的使用等。出納和會(huì)計(jì)的工作環(huán)境、薪資水平和職業(yè)前景也所差別。而,在選擇自己的職業(yè)道路時(shí),不需要依據(jù)自己的興趣、技能和職業(yè)前景來做決策。






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