財務(wù)管理是企業(yè)管理中不可缺失的一部分，而出納和會計是財務(wù)管理中的兩個重要職位。出納和會計的工作分工有所不同，只不過兩者大都財務(wù)管理中不可或缺的的一部分。下面我們來細(xì)致了解一下出納和會計的分工。

出納的職責(zé)

出納是企業(yè)財務(wù)管理中的重要的是職位，通常負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理和銀行業(yè)務(wù)。出納的職責(zé)和：

• 日常現(xiàn)金管理：包括收款、付款、備用金管理等。
• 銀行業(yè)務(wù)：包括銀行存款、取款、轉(zhuǎn)賬、對賬等。
• 票據(jù)管理：包括支票、匯票、信用證等票據(jù)的管理。
• 報表填寫：包括現(xiàn)金日記賬、銀行對賬單等報表的填寫。

會計的職責(zé)

會計是企業(yè)財務(wù)管理中的核心職位，主要負(fù)責(zé)財務(wù)會計和管理會計。會計的職責(zé)包括：

• 財務(wù)會計：包括會計憑證的填制、賬務(wù)處理、報表編制等。
• 管理會計：包括成本核算、預(yù)算編制、經(jīng)營分析等。
• 稅務(wù)管理：包括納稅申報、稅務(wù)籌劃等。
• 審計工作：包括內(nèi)部審計、外部審計等。

出納和會計的關(guān)系

出納和會計在企業(yè)財務(wù)管理中密切合作，兩者之間的關(guān)系非常重要。出納負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理和銀行業(yè)務(wù)，會計負(fù)責(zé)財務(wù)會計和管理會計，兩者之間需要密切協(xié)作，確保企業(yè)財務(wù)管理的順利進(jìn)行。

出納和會計的分工

出納和會計的工作分工不同，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

• 現(xiàn)金管理：出納負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理，會計不涉及現(xiàn)金管理。
• 銀行業(yè)務(wù)：出納負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)，會計協(xié)助出納對賬。
• 財務(wù)會計：會計負(fù)責(zé)財務(wù)會計，出納不涉及財務(wù)會計。
• 管理會計：會計負(fù)責(zé)管理會計，出納不涉及管理會計。

出納和會計的技能要求

出納和會計在工作中需要具備一定的技能和素質(zhì)，主要包括：

• 熟練掌握財務(wù)管理相關(guān)法律法規(guī)。
• 熟練掌握財務(wù)管理相關(guān)軟件。
• 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。
• 具備較強(qiáng)的分析和解決問題的能力。

出納和會計的培訓(xùn)和發(fā)展

出納和會計工作過程中是需要不斷學(xué)習(xí)和增加自己的能力，不斷提升自己的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能。企業(yè)可以不實際內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、職業(yè)資格認(rèn)證等來增強(qiáng)出納和會計的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能。

出納和會計的薪酬待遇

出納和會計的薪酬待遇與企業(yè)規(guī)模、行業(yè)、地區(qū)等因素有關(guān)。一般來說，大型企業(yè)的出納和會計薪酬較高，小型企業(yè)的出納和會計薪酬較低。同時，出納和會計的薪酬待遇也與個人的工作經(jīng)驗、職業(yè)資格等因素?zé)o關(guān)。

出納和會計是企業(yè)財務(wù)管理中不可或缺的部分的兩個職位，兩者之間的分工和協(xié)作非常重要。出納全權(quán)負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理和銀行業(yè)務(wù)，會計共同負(fù)責(zé)財務(wù)會計和管理會計。出納和會計需要具備一定的技能和素質(zhì)，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能。企業(yè)不需要參照換算情況，合算可以設(shè)置出納和會計的薪酬待遇，引起和挽留優(yōu)秀的人才。