會(huì)計(jì)法明文規(guī)定，出納會(huì)計(jì)肯定不能由同一人一職。這一規(guī)定的出臺(tái)，是是為可靠企業(yè)財(cái)務(wù)的安全和透明度，避兔出現(xiàn)財(cái)務(wù)出現(xiàn)失誤和方法錯(cuò)誤操作。下面，我們來(lái)詳細(xì)了解一下這一規(guī)定的背景和意義。

背景

在過去，很多企業(yè)都是由一個(gè)人轉(zhuǎn)任出納和會(huì)計(jì)的職務(wù)。這個(gè)下，一個(gè)人不需要同時(shí)如何處理現(xiàn)金收支和賬務(wù)處理，這容易可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)致命的失誤和方法錯(cuò)誤操作。比如，出納很可能會(huì)將現(xiàn)金主要是用于個(gè)人用途，也可以在賬目上有假，以遮擋自己的錯(cuò)誤。那些問題會(huì)給企業(yè)給了極為嚴(yán)重的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和信譽(yù)損失。

意義

出納會(huì)計(jì)沒法同一人的規(guī)定，是可以最有效地盡量減少上列問題的發(fā)生。分離出納和會(huì)計(jì)的職責(zé)，可以切實(shí)保障現(xiàn)金收支和賬務(wù)處理的獨(dú)立性。這樣，出納就難以擅進(jìn)全面處理現(xiàn)金，也根本無(wú)法在賬目上參假。分離職責(zé)是可以增加財(cái)務(wù)的透明度和準(zhǔn)確性。出納和會(huì)計(jì)各自負(fù)責(zé)自己的職責(zé)，彼此監(jiān)督，可以快速有效地盡量避免財(cái)務(wù)重大失誤和不周全你的操作。

法律依據(jù)

會(huì)計(jì)法是我國(guó)財(cái)務(wù)管理的基本都法律，其中明確規(guī)定了出納會(huì)計(jì)沒法同一人的原則。根據(jù)會(huì)計(jì)法第十二條的規(guī)定，企業(yè)應(yīng)中央人民政府貿(mào)易部出納和會(huì)計(jì)兩個(gè)職務(wù)，由差別的人員一職。這一規(guī)定已經(jīng)擁有企業(yè)財(cái)務(wù)管理的基本準(zhǔn)則，必須嚴(yán)格遵守法律。

實(shí)施難度

對(duì)此一些小型企業(yè)可以說(shuō)，分離出納和會(huì)計(jì)的職責(zé)很可能會(huì)受到一定的實(shí)施難度。這些個(gè)企業(yè)可能還沒有相當(dāng)?shù)娜肆�和�?cái)力來(lái)?yè)?dān)任兩個(gè)相同的人員來(lái)任職出納和會(huì)計(jì)。在這個(gè)下，企業(yè)可以不考慮將這兩個(gè)職務(wù)分別個(gè)人委托給有所不同的部門或人員來(lái)全面處理。比如，可以將出納職務(wù)個(gè)人委托給行政部門，將會(huì)計(jì)職務(wù)委托給財(cái)務(wù)部門。

違規(guī)后果

如果不是企業(yè)違反出納會(huì)計(jì)沒法同一人的規(guī)定，將是面臨嚴(yán)重的法律后果。根據(jù)會(huì)計(jì)法第六十六條的規(guī)定，企業(yè)不違反出納會(huì)計(jì)肯定不能同一人的規(guī)定，城就會(huì)受到罰款和行政處罰。如果不是企業(yè)的違法行為不屬于到刑事責(zé)任，相關(guān)人員還可能會(huì)獨(dú)自面對(duì)刑事處罰。

出納會(huì)計(jì)不能不能同一人的規(guī)定，是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的基本準(zhǔn)則，需要嚴(yán)格遵守執(zhí)行。分離出納和會(huì)計(jì)的職責(zé)，可以不比較有效地避免財(cái)務(wù)失誤和不恰當(dāng)?shù)脑挷僮鳎�提高�?cái)務(wù)的透明度和準(zhǔn)確性。只不過對(duì)于一些小型企業(yè)對(duì)于，實(shí)施難度肯定會(huì)都很大，但這根本不影響不大這一規(guī)定的重要性和必要性。

參考文獻(xiàn)

1.會(huì)計(jì)法

2.《企業(yè)財(cái)務(wù)管理》（第二版）

3.《會(huì)計(jì)學(xué)原理》（第十版）