社保是出納交我還是會計？這是許多人都會問的問題。社保是你是什么員工的福利之一，是安全有保證員工權益的重要的是制度。那么，社保的繳納和管理到底是由出納應該會計來專門負責呢？下面我們來認真了解一下。

社保的定義

社保是指社會保險，是國家為保障勞動者的都差不多生活和社會保障而中央人民政府貿易部的一種制度。社保以及養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。這些保險是由雇主和員工聯合起來繳的，以可靠員工在退休、生病、意外等情況下的都差不多生活和醫療保障。

社保的繳納

社保的繳納是由雇主和員工各自承擔的。雇主必須按照國家相關規定的比例繳交企業和員工的社保費用，員工則必須從自己的工資中扣掉一定比例的社保費用。社保費用的繳納是企業管理的有用部分，不需要由專業人員來共同負責。

出納和會計的職責

出納和會計是企業管理中非常重要的兩個職位。出納主要共同負責企業的現金管理和支付，會計則比較多負責企業的財務管理和會計核算。社保的繳納和管理是企業的財務管理的一部分，要由會計來你們負責。

會計的職責

會計是企業管理中非常重要的職位之一，要注意全權負責企業的財務管理和會計核算。在社保的繳納和管理中，會計要你們負責計算出社保費用、制定并執行交納計劃、直接辦理社保繳納手續等工作。會計是需要參照國家相關規定的比例換算企業和員工的社保費用，并及時繳社保費用。

出納的職責

出納是企業管理中非常重要的職位之一，主要專門負責企業的現金管理和支付。在社保的繳納和管理中，出納不需要共同負責收取手續費員工的社保費用，并及時將社保費用留給會計接受繳納。出納需要絕對的保證社保費用的安全和準確性。

會計和出納的協作

會計和出納在社保的繳納和管理中不需要密切協作。會計需要及時向出納提供社保繳納計劃和公司繳納金額，出納必須明確的計劃交納員工的社保費用，并及時將社保費用送到會計并且交納。會計和出納的協作是社保繳納和管理的關鍵。

社保的管理

社保的管理是企業管理中非常重要的一部分。企業是需要建立健全的社保管理制度，制定社保繳納計劃，及時交納社保費用，并能保證社保費用的安全和準確性。社保的管理是需要由專業人員來共同負責，一般由企業的會計部門來共同負責。

社保的重要性

社保是保障員工權益的不重要制度，是企業管理中不可或缺的的一部分。社保的繳納和管理需要由專業人員來專門負責，可以保證社保費用的安全和準確性。企業需要建立健全的社保管理制度，保障員工的基本都生活和醫療保障。

社保的繳納和管理是企業管理中非常重要的一部分，不需要由專業人員來負責。會計和出納在社保的繳納和管理中是需要密切協作，能保證社保費用的安全和準確性。企業必須進一步健全的社保管理制度，保障員工的都差不多生活和醫療保障。

社保的繳納和管理是企業管理中非常重要的一部分，是需要由專業人員來你們負責。企業是需要健全完善的社保管理制度，可靠員工的都差不多生活和醫療保障。