你如何確定有過想過，工資是由誰來可以計(jì)算的？是會(huì)計(jì)我還是出納計(jì)？這是一個(gè)最常見的問題，但答案的確簡(jiǎn)單。在本文中，我們將探討探討這種問題，并指導(dǎo)你清楚這兩個(gè)職位的不同之處。

會(huì)計(jì)和出納計(jì)的職責(zé)

讓我們看看會(huì)計(jì)和出納計(jì)的職責(zé)。會(huì)計(jì)是共同負(fù)責(zé)留下記錄和專門監(jiān)督公司的財(cái)務(wù)活動(dòng)的人。他們正常情況共同負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表、處理稅務(wù)事務(wù)、制定預(yù)算和監(jiān)督公司的賬戶。出納計(jì)則是全權(quán)負(fù)責(zé)全面處理公司的現(xiàn)金流和銀行交易的人。他們大多數(shù)共同負(fù)責(zé)管理公司的銀行賬戶、處理支票和現(xiàn)金、資料記錄公司的收入和支出。

工資計(jì)算的職責(zé)

在工資算出方面，會(huì)計(jì)和出納計(jì)都扮演著重要的是的角色。會(huì)計(jì)正常情況共同負(fù)責(zé)可以計(jì)算員工的稅前工資、直接扣除稅款和其他劃賬，并編制工資單。出納計(jì)則共同負(fù)責(zé)將工資單中的實(shí)際中工資數(shù)額需要轉(zhuǎn)移到員工的銀行賬戶中。

會(huì)計(jì)和出納計(jì)的工資水平

會(huì)計(jì)和出納計(jì)的工資水平它取決于多種因素，包括地理位置、公司規(guī)模和工作經(jīng)驗(yàn)。參照美國勞工統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)，2019年，會(huì)計(jì)的平均年薪為71000美圓，而出納計(jì)的你算算年薪為37000歐元。

會(huì)計(jì)和出納計(jì)的教育要求

會(huì)計(jì)和出納計(jì)的教育要求也有所相同。會(huì)計(jì)通常是需要占據(jù)會(huì)計(jì)學(xué)位或具體領(lǐng)域的學(xué)位，因此是需要通過國家注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試。出納計(jì)則常見只必須高中文憑或同等學(xué)歷。

會(huì)計(jì)和出納計(jì)的職業(yè)前景

會(huì)計(jì)和出納計(jì)的職業(yè)前景也極大不同。參照美國勞工統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)，會(huì)計(jì)的就業(yè)前景低些好些，順利的話在未來十年內(nèi)將會(huì)增長6%。出納計(jì)的就業(yè)前景則相對(duì)于相對(duì)不好，最遲在未來十年內(nèi)將降到7%。

會(huì)計(jì)和出納計(jì)的工作環(huán)境

會(huì)計(jì)和出納計(jì)的工作環(huán)境也有所有所不同。會(huì)計(jì)通常在辦公室內(nèi)工作，是需要長時(shí)間坐在電腦前。出納計(jì)則必須偶爾會(huì)如何處理現(xiàn)金和支票，必須站立和走動(dòng)起來。

會(huì)計(jì)和出納計(jì)的技能要求

會(huì)計(jì)和出納計(jì)的技能要求也極大完全不同。會(huì)計(jì)是需要具備良好的思想品德的數(shù)學(xué)和分析能力，這些能熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和電子表格。出納計(jì)則要具備較強(qiáng)的溝通和組織能力，包括能熟練掌握到銀行交易和現(xiàn)金管理。

工資可以計(jì)算是會(huì)計(jì)和出納計(jì)共同承擔(dān)的職責(zé)。確實(shí)這兩個(gè)職位在工資可以計(jì)算方面一人分飾兩角著不同的角色，但它們大都公司財(cái)務(wù)管理中不可或缺的的一部分。要是你對(duì)財(cái)務(wù)管理興趣，也可以確定下一界會(huì)計(jì)或出納計(jì)，這將是一個(gè)有前途的職業(yè)。

學(xué)不同的會(huì)計(jì)課程，詳情會(huì)有所差異，為了精準(zhǔn)快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細(xì)情況，1對(duì)1解決您的實(shí)際問題。