會計崗位和會計人員是企業(yè)中不可或缺的部分的一部分，他們的工作牽涉到企業(yè)的財務管理、資產(chǎn)管理、成本控制等方面。可是這兩者都與財務相關(guān)，但它們彼此間我還是未知一些區(qū)別的。

1. 崗位與人員

會計崗位是指企業(yè)中的一個職位，而會計人員則是兼任這種職位的人。崗位是固定不動的，而人員則這個可以隨時需要更換。

2. 職責與權(quán)利

會計崗位的職責是依據(jù)什么企業(yè)的需要，制定財務管理政策和財務制度，專門負責企業(yè)的財務管理和會計工作。而會計人員則是據(jù)企業(yè)的要求，想執(zhí)行這個政策和制度，結(jié)束大項財務工作。崗位具備制定政策和制度的權(quán)利，而人員則是不能執(zhí)行政策和制度的權(quán)利。

3. 技能與素質(zhì)

會計崗位是需要具備較高的財務管理和會計知識，能夠會制定科學的財務管理政策和制度。而會計人員則必須擁有打扎實的會計知識和技能，還能夠熟練的掌握手中掌握各種財務軟件和工具。崗位是需要的是管理能力和創(chuàng)新能力，而人員必須的是專業(yè)技能和溝通能力。

4. 角色與職級

會計崗位常見是企業(yè)中的高級職位，不需要具備什么較高的管理能力和決策能力。而會計人員則是企業(yè)中的中級或二級職位，要擁有功底的會計知識和技能。崗位大多是企業(yè)中的管理者，而人員則是企業(yè)中的執(zhí)行者。

5. 專業(yè)與綜合

會計崗位要應具備較高的專業(yè)能力，也能比較熟練掌握到財務管理和會計知識。而會計人員則要具備什么綜合能力，也能如何處理特殊財務問題和應對其它風險。崗位必須的是專業(yè)知識和專業(yè)能力，而人員要的是綜合素質(zhì)和應變能力。

6. 策略與執(zhí)行

會計崗位需要制定出財務管理政策和制度，規(guī)劃企業(yè)的財務戰(zhàn)略和發(fā)展方向。而會計人員則是需要負責執(zhí)行這些政策和制度，結(jié)束大項財務工作。崗位要的是策略思維和創(chuàng)新能力，而人員必須的是執(zhí)行力和心細程度。

7. 管理與操作

會計崗位必須管理企業(yè)的財務和會計工作，你們負責企業(yè)的財務管理和資產(chǎn)管理。而會計人員則要操作其它財務軟件和工具，能完成事故處理費財務工作。崗位必須的是管理能力和決策能力，而人員要的是操作技能和耐心程度。

8. 風險與控制

會計崗位要制定并執(zhí)行財務管理政策和制度，盡可能避免眾多財務風險和控制成本。而會計人員則必須處理特殊財務問題和如何應付某些風險，以保證企業(yè)的財務安全。崗位是需要的是風險控制能力和判斷能力，而人員需要的是應變能力和決策能力。

9. 戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù)

會計崗位不需要如何制定財務管理政策和制度，規(guī)劃企業(yè)的財務戰(zhàn)略和發(fā)展方向。而會計人員則需要負責執(zhí)行這個政策和制度，結(jié)束大項財務工作。崗位是需要的是戰(zhàn)略思維和創(chuàng)新能力，而人員不需要的是戰(zhàn)術(shù)執(zhí)行能力和再細心程度。

10. 價值與貢獻

會計崗位是需要為企業(yè)創(chuàng)造價值和貢獻，提高企業(yè)的財務效益和競爭力。而會計人員則是需要為企業(yè)提供準確、及時、求完整的財務信息，接受企業(yè)的決策和發(fā)展。崗位不需要的是創(chuàng)造價值和貢獻能力，而人員要的是準確性和及時性。

會計崗位和會計人員雖說都與財務具體，不過它們與我還是存在地一些區(qū)別的。崗位是需要的是管理能力和創(chuàng)新能力，而人員是需要的是專業(yè)技能和溝通能力。即便崗位我還是人員，都需要應具備綜合素質(zhì)和應變能力，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。