員工領取產假工資如何做會計分錄?

　　用人單位已經繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇.所需資金從生育保險基金中支付.

　　女職工產假期間工資照發,不影響其享有的福利待遇.另外享受女職工生育保險待遇.3、正常產假期間的生育津貼.由社會保險機構,按女職工所在單位上年度職工月平均工資標準,支付給女職工所在單位,單位再按生育女職工產假前月工資標準支付給本人.剩余部分留給企業,不足的由企業補齊.

　　平時代繳五險一金的會計分錄:

　　發工資:

　　借:應付工資

　　貸:應交稅金--個稅

　　其他應付款 --保險(個人部分)

　　其他應付款--公積金

　　銀行存款

　　收到社保單子:

　　借:管理費用--保險(公司部分)

　　其它應付款 -保險 (個人部分)

　　貸:銀行存款

　　員工領取產假工資如何做會計分錄?員工的產假工資應該按正常發放編制會計分錄,平時代繳的保險費用貸記"其他應付款".