在這篇文章中，https://www.zhucesz.com/企名網將解釋關于喪葬費的會計知識以及如何對員工的喪葬費進行記賬。詳情請參考目錄。

1.員工工傷喪葬費怎么做賬？

2、喪葬費納入哪些會計科目？

3.員工喪葬費的財務處理？

員工在公司受傷對公司的影響還是很大的。如果公司給員工買社保，公司會少賠。一般來說，它只會補償損失的時間。如果員工在公司受傷死亡，還會賠償喪葬費。根據以上描述，我整理了相關知識，希望對你有所幫助。

員工工傷喪葬費怎么做賬？

職工喪葬費應為福利費，應付福利費從2007年1月1日起不再按工資的14%提取，可據實在職工工資中列支。

支付員工喪葬費

借：應付職工薪酬-福利費

信用：現金

按受益人分配時

借：管理費用(或生產成本)

貸：應付職工薪酬-福利費。

工傷賠償

第三十九條在《工傷保險條例》，職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金中領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

1.喪葬補助金：統籌地區上年度職工月平均工資6個月。

2.供養親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例，支付給職工死亡前提供主要生活來源且因工作不能工作的親屬。標準為：配偶每月40，其他親屬每月30，喪偶老人或孤兒每月10。受撫養親屬的核定養恤金總額不應高于因工死亡雇員的工資。供養親屬的具體范圍由部門國務院社會保險事業管理局規定

3.一次性工亡補助金：標準為上年度城鎮居民人均可支配收入的20倍。(2010年全國城鎮居民人均可支配收入19109元，2009年全國城鎮居民人均可支配收入17175元)。

殘疾職工在帶薪停職期間因工死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。一級至四級殘疾職工在停薪留職期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)、(二)項規定的待遇。

以上是相關回答。員工的喪葬費屬于福利費，應計入員工應付工資。工傷后需要賠償的費用包括醫療費、誤工費、死亡賠償金等。需要撫養的未成年人也需要支付撫養費。如果還有其他問題，可以咨詢。

2019

工會財務和喪葬費列入職工福利費。

借：應付職工薪酬-職工福利費

貸款：銀行存款

職工服務福利是指企業按照工資的一定比例專項用于醫療、補貼等福利事業的資金。

職工福利費的支出范圍：

1.員工醫療費用

2、職工的生活困難補貼

指實際支付給生活困難職工的定期補貼和臨時補貼。包括因工或非因工傷殘的生活補助。

3、職工及其直系親屬的死亡待遇。

4.集體福利補貼

包括對職工浴室、理發店、洗衣房、哺乳室、托兒所等集體福利設施的支出與收入的差額補貼，以及對沒有托兒所的兒童保育費和支付給職工的修理費的補貼。

5.其他福利

主要指通勤補貼、計劃生育補貼、住院餐費等福利支出。

職工喪葬費屬于職工福利費，在福利費中核算。

借：管理費用(銷售費用、生產費用等科目)~福利費

貸款：應付職工工資

發行或收回

黛比

綜上所述，是https://www.zhucesz.com/企名網對喪葬費會計知識的個人見解。如果能為你解決員工喪葬費如何做賬的問題提供幫助，可以在評論區留言點贊。1.帶上戶口本，死者身份證，兩個醫保證，一張卡(如果卡都消費完了就不寄回來了)，火化大廳開具的三張收據轉到死者單位。

2.如果死者的檔案不在原單位，原單位會根據你提供的證件給你一個綠班證明，同時會留下三張收據中的一張。你可以憑綠色檔案轉移證明將你的個人檔案轉移到你所在地區的勞動就業局(部門)檔案室。

3.子女辦理檔案移交的，還得讓死者配偶寫委托書，才能辦理。部門的工作人員會讓你把死者的戶籍身份證和火化收據復印到檔案室。

4.調出死者檔案后，此時，你手里還剩下兩張收據。自己留一張，拿著最后一張收據(火化收據)到死者所在的社區，讓社區主任在收據背面加蓋社區的圓形印章。可以持火化證明、蓋章回執、死者個人檔案、身份證到社會保險公司專門的殯葬處結算一次性喪葬補助金。

5.工作人員會將你提供的個人檔案中的工資數據與電腦中的數據進行核對，然后打印出四張表格，分別以400元(地區略有不同)加10個月工資的形式顯示喪葬費。辦理的人會在四張表格上加蓋個人印章，然后去社保大廳結算處審核，再加蓋審核的工作人員的個人印章，然后回到第一次蓋章的地方，讓部門的主管領導再加蓋個人印章。

6.處理完后，把個人檔案還給勞動部門歸還檔案后，讓部門在檔案的四張表格上蓋了一個圓形印章。此時，表格上有三個人的名字和一個圓形印章。其中一份留檔，另外三份送社會保險公司結算。工作人員會告訴你，所有喪葬費會在處理完畢后一個月支付到死者的工資卡上(注：當月工資正常發放)。