勞務派遣稅率1。一般計稅方法，一般納稅人的稅率為6。2.小規模納稅人的稅率為3。3、差額計稅法，無論是一般納稅人還是小規模納稅人，稅率都是5。4.一旦選擇了差額稅，就不能抵扣進項稅。1.勞務派遣差額納稅條件1)勞務派遣企業應當依法與被派遣勞動者簽訂勞動合同。2)用工單位與被派遣勞動者之間不存在雇傭關系。3)勞務派遣企業應當支付的工資、福利、社會保險費(包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。下同)和派遣工住房公積金。2.收入的確認勞務派遣企業應當以向用工單位收取的價款總額(包括向被派遣勞動者收取和劃轉的工資、社會保險費和住房公積金，下同)確認收入。開具全額增值稅發票。3.增值稅差額的征收，以勞務公司向用人單位收取的價款總額，減去收取并轉移給勞動力的工資，以及為勞動力辦理社會保險和住房公積金后的余額為依據。以下費用可以通過差額扣除。1)勞務派遣企業支付被派遣勞動者合理工資。2)為派遣員工繳納的社會保險費和住房公積金。3)、以被派遣勞動者工資為基礎，按規定比例和標準撥付的職工福利費、職工教育經費和實際工會經費，可以扣除。4)人力資源公司以被派遣勞動者通過銀行等機構支付的工資、社會保險費、住房公積金繳納憑證等合法有效憑證作為扣款憑證。1、增值稅差額征收處理(1)收到勞務派遣費時：銀行存款貸：主營業務收入應交稅費——簡易計稅(應計) (一般為易計稅， 納稅人簡)應交稅費——應交增值稅(小規模納稅人)(2)支付勞務派遣員工工資、福利及為其辦理社會保險和住房公積金：主營業務成本貸：應付員工工資貸：應付員工工資貸：銀行存款(3)取得憑證、 差額抵扣時借：應交稅金——簡易計稅(抵扣)(一般為易計稅， 納稅人簡))應交稅金——應交增值稅(小規模納稅人)貸：主營業務成本(4)計提附加稅貸：應交稅金-應交教育費-應交城建稅-應交地方教育費PS:按當月實際稅額計提(5)申報納稅時借：應交稅金3354簡易計稅(已繳)(一般https://www.zhucesz.com/://10001 勞務派遣公司因員工辭職等原因未實際支付員工工資、五險一金，勞務派遣公司將這部分收入計入營業外收入。沒有申報繳納增值稅。對于這部分收入，應按照一般納稅人和小規模納稅人不同的納稅方式所對應的稅率或征收率繳納增值稅。3.其他費用1)費用借款：管理費-費用借款：銀行存款PS:勞務人員的部分費用計入“主營業務成本”科目，沒有錯，但這部分費用不能從差額稅中扣除。但一般納稅人可以對非勞務派遣業務進行稅收抵扣。(企業采用部分差額稅)2)培訓費(對勞動者進行崗前培訓)借款：應付職工工資-職工教育經費借款：銀行存款借款：主營業務成本-人工成本-崗前培訓費借款：應付職工工資-職工教育經費實務中，由于人力資源公司和勞務派遣公司的組織結構不同，用人單位往往選擇直接支付或為勞動者支付職工福利費、職工教育經費和工會經費。首先，這三三項費用超出了非派遣人員工資總額的限制。(教育限制8，福利14，工會2)不能稅前扣除。

也就是說，勞務派遣人員與用工單位之間不存在雇傭關系，這些費用應該由人力資源公司承擔，支付也應該由人力資源公司轉賬。一旦用人單位直接繳納，就會出現稅前扣除增加的情況。3.易租貸：管理費及其他應交稅費33，354增值稅(進項稅)貸：銀行存款4。一年租金攤銷貸：預付賬款33，354應付租金稅33，354增值稅(進項稅)貸：銀行存款按月攤銷貸：管理費貸：預付賬款5。品牌費用支出貸款、無形資產貸款、銀行存款在期限內攤銷；