辭工是你是哪人都很可能遭遇的問題，無論在國企肯定其他行業(yè)，都不需要不能違背一定的流程和時(shí)間。在會(huì)計(jì)國企辭工時(shí)，流程和時(shí)間也有一定的規(guī)定。本文將為大家能介紹會(huì)計(jì)國企提出辭職的流程和時(shí)間。

第一步：提前告知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)

在提出辭職前，肯定提前告知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，以便于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能安排好了好工作處理完和強(qiáng)盜團(tuán)的工作安排。在告訴上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)時(shí)，估計(jì)不要客觀、語氣誠懇地思想感情自己的想法和原因。

第二步：書面辭職申請(qǐng)

在說下上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)后，應(yīng)該書面遞交辭職申請(qǐng)。辭職申請(qǐng)應(yīng)該以及想辭職原因、離職時(shí)間、工作處理完安排好等內(nèi)容。在解除勞動(dòng)合同的通知辭職申請(qǐng)中，應(yīng)該盡量客觀、簡潔明快地表達(dá)出自己的想法和原因。

第三步：工作交接

在重新提交辭職申請(qǐng)后，估計(jì)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事參與工作交接。工作處理完畢應(yīng)該要具體點(diǎn)、詳細(xì)地介紹自己的工作內(nèi)容、工作進(jìn)展、工作計(jì)劃等信息，以便現(xiàn)的工作也能成功參與。

第四步：離職手續(xù)

在能完成工作點(diǎn)交后，應(yīng)該并且離職申請(qǐng)。辦理離職手續(xù)包括去領(lǐng)工資、社保、公積金等咨詢事宜。在離職手續(xù)中，肯定注意剩余好相關(guān)證明文件，以便于妖軍的工作需要。

第五步：領(lǐng)取離職證明

在成功離職手續(xù)后，肯定向公司人事部門能領(lǐng)取解除勞動(dòng)合同書。離職證明是自動(dòng)離職后的有用證明文件，應(yīng)該妥善保管。

第六步：辦理社保轉(zhuǎn)移

在離職后，應(yīng)該是及時(shí)辦理社保轉(zhuǎn)移到手續(xù)。社保轉(zhuǎn)移是最有保障個(gè)人權(quán)益的重要手續(xù)，估計(jì)及時(shí)辦理。

第七步：交接公司資產(chǎn)

在離職前，應(yīng)該將公司資產(chǎn)交接給公司。公司資產(chǎn)除開電腦、手機(jī)、文件等查找物品。在交接公司資產(chǎn)時(shí)，應(yīng)該是認(rèn)真核對(duì)清單，必須保證無誤后。

第八步：向同事告別

在辭職前，肯定向同事辭別。向同事道別是一種禮貌和尊重，也對(duì)過去工作的一種回顧曾經(jīng)和。

會(huì)計(jì)國企離職的流程和時(shí)間是需要不能違背一定的規(guī)定。在辭職前，應(yīng)該要提前說明上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，書面再提交辭職申請(qǐng)，通過工作交接，完成辦理離職手續(xù)，能領(lǐng)取離職證明，辦理社保需要轉(zhuǎn)移，交接公司資產(chǎn)，向同事拜別等步驟。在離職時(shí)，應(yīng)該是注意客觀的評(píng)價(jià)、誠懇地表達(dá)出自己的想法和原因，盡快順利結(jié)束辭工流程。