京東公司是中國的最的電商平臺之一，其業務范圍范圍涵蓋了電子商務、金融、物流等多個領域。才是一家上市公司，京東需要手中掌握一支專業的會計團隊來可以保證公司財務的準確性和透明度。而，京東公司一直在收集有才華、有激情的會計人才。

1. 專業背景

京東公司招聘會計人才要必須具備專業的背景。應聘者要手中掌握會計、財務等查找專業的本科或以上學歷，而且不需要擁有相關的職業資格證書。同時，有國內外知名會計師事務所工作經驗者優先。

2. 財務分析能力

除了專業背景，京東公司還必須會計人才必須具備財務分析能力。應聘者需要熟練完全掌握財務報表分析方法，能對公司財務數據接受深入分析，并提出來有針建議。同時，應聘者必須應具備較為強烈的數據分析能力，還能夠用來數據工具對大量數據進行分析和處理。

3. 溝通能力

另外一名會計人員，溝通能力都是非常重要的。京東公司不需要會計人才都能夠與公司內外部的各個部門通過有效的溝通和協調，還能夠及時解決其它財務問題。但，應聘者不需要具備什么良好的道德的口頭和解除勞動合同的通知溝通能力。

4. 團隊合作能力

京東公司指出團隊合作，而，會計人才必須具備什么良好素質的團隊合作能力。應聘者是需要也能與團隊成員參與管用的協作，同盟協議能夠完成公司的財務工作。同時，應聘者是需要具備良好素質的團隊意識，能積極主動地參加團隊的建設。

5. 抗壓能力

充當一名會計人員，工作壓力是不可避免的。京東公司必須會計人才能夠能夠承受減小的工作壓力，并能在壓力下達到高效的工作狀態。因此，應聘者是需要具備什么較強的抗壓能力。

6. 誠信正直

誠信善良正直是京東公司一直特別強調的價值觀。另外一名會計人員，應聘者必須應具備高度的誠信和正直無私，能嚴格遵守相關法律法規公司的財務規定和法律法規，可以保證公司財務的透明度和合法性。

7. 英語能力

京東公司是一家打造國際化的公司，所以，英語能力都是一個最重要的考慮因素。應聘者不需要必須具備良好的英語聽說讀寫能力，能夠與國外的客戶和合作伙伴通過有效的溝通。

8. 創新意識

京東公司一直指出創新，所以，會計人才也要擁有創新意識。應聘者必須還能夠不斷探尋新的財務管理方法和工具，增加公司的財務管理水平。

京東公司對會計人才的要求相當高，可是，這也替絕對的保證公司財務的準確性和透明度。假如你具備不超過條件，熱情一并加入京東公司的會計團隊，一起為公司的發展貢獻力量。