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會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展的問(wèn)題-會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展困境
2024-09-05 09:02:54 發(fā)布丨 發(fā)布者:學(xué)樂(lè)佳 丨 閱讀量:3775
內(nèi)容摘要:會(huì)計(jì)行業(yè)是一個(gè)不斷發(fā)展的行業(yè),隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,會(huì)計(jì)行業(yè)也在不斷地地進(jìn)步和發(fā)展。然而,會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展中依舊未知一些問(wèn)題,那些問(wèn)題不光影響不大著會(huì)計(jì)...
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會(huì)計(jì)行業(yè)是一個(gè)不斷發(fā)展的行業(yè),隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,會(huì)計(jì)行業(yè)也在不斷地地進(jìn)步和發(fā)展。然而,會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展中依舊未知一些問(wèn)題,那些問(wèn)題不光影響不大著會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展,也引響著這座社會(huì)的發(fā)展。本文將從多個(gè)角度研究和探討會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展中現(xiàn)存問(wèn)題。
一、人才短缺問(wèn)題
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,會(huì)計(jì)行業(yè)對(duì)人才的需求越來(lái)越大,但現(xiàn)實(shí)的東西情況是,會(huì)計(jì)行業(yè)存在人才短缺的問(wèn)題。一方面,會(huì)計(jì)行業(yè)對(duì)人才的要求越來(lái)越高,是需要具備更多的專業(yè)知識(shí)和技能,但是市場(chǎng)上卻嚴(yán)重缺乏這樣的人才;另一方面,會(huì)計(jì)行業(yè)的工作壓力大,工作強(qiáng)度大,這也可能導(dǎo)致了人才的流失。二、信息化程度不高
緊接著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,信息化也成為了各行各業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),可是會(huì)計(jì)行業(yè)的信息化建設(shè)程度卻不高。目前,許多會(huì)計(jì)師事務(wù)所依舊按結(jié)構(gòu)民間的會(huì)計(jì)工作,這不僅效率低,但是太容易直接出現(xiàn)錯(cuò)誤。并且,會(huì)計(jì)行業(yè)是需要加強(qiáng)信息化建設(shè),提高工作效率和準(zhǔn)確性。三、監(jiān)管不力問(wèn)題
會(huì)計(jì)行業(yè)是一個(gè)重要的行業(yè),但監(jiān)管卻夠不夠嚴(yán)不,必然監(jiān)管不力的問(wèn)題。這不光會(huì)引響會(huì)計(jì)行業(yè)的形象,并且會(huì)對(duì)整個(gè)社會(huì)嚴(yán)重的負(fù)面影響。并且,是需要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的監(jiān)管,能提高實(shí)施監(jiān)管的力度和效果。四、缺乏創(chuàng)新意識(shí)
會(huì)計(jì)行業(yè)是一個(gè)要不斷創(chuàng)新的行業(yè),但是現(xiàn)實(shí)就是現(xiàn)實(shí)情況是,會(huì)計(jì)行業(yè)普遍缺乏創(chuàng)新意識(shí)。許多會(huì)計(jì)師事務(wù)所仍舊按結(jié)構(gòu)現(xiàn)代的會(huì)計(jì)工作,這不單會(huì)影響了工作效率,不過(guò)也影響不大了行業(yè)的發(fā)展。但,會(huì)計(jì)行業(yè)必須可以提高創(chuàng)新意識(shí),不斷探索新的工作和方法。五、職業(yè)道德問(wèn)題
會(huì)計(jì)行業(yè)是一個(gè)是需要高度職業(yè)道德的行業(yè),可是現(xiàn)實(shí)情況是,會(huì)計(jì)行業(yè)存在地職業(yè)道德問(wèn)題。一些會(huì)計(jì)師事務(wù)所必然違規(guī)操作和方法不恰當(dāng)行為,這不單引響了行業(yè)的形象,但是也影響不大了雷鳴社會(huì)的信任。因此,會(huì)計(jì)行業(yè)需要可以提高職業(yè)道德建設(shè),提高職業(yè)道德意識(shí)。六、教育培訓(xùn)問(wèn)題
會(huì)計(jì)行業(yè)不需要高素質(zhì)的人才,但現(xiàn)實(shí)情況是,教育培訓(xùn)存在問(wèn)題。一些會(huì)計(jì)師事務(wù)所普遍缺乏培訓(xùn)機(jī)制,導(dǎo)致員工的專業(yè)技能難以得到提升。而,會(huì)計(jì)行業(yè)必須可以提高教育培訓(xùn),想提高員工的專業(yè)素質(zhì)。七、國(guó)際化程度不高
不斷全球化的發(fā)展,國(guó)際化巳經(jīng)擁有了各行各業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),不過(guò)會(huì)計(jì)行業(yè)的國(guó)際化程度卻不高。目前,許多會(huì)計(jì)師事務(wù)所依舊只查哈國(guó)內(nèi)市場(chǎng),非常缺乏對(duì)國(guó)際市場(chǎng)的了解和認(rèn)識(shí)。所以,會(huì)計(jì)行業(yè)需要起到國(guó)際化建設(shè),增加對(duì)國(guó)際市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)和了解。八、專業(yè)服務(wù)水平問(wèn)題
會(huì)計(jì)行業(yè)是一個(gè)必須高水平專業(yè)服務(wù)的行業(yè),但是現(xiàn)實(shí)就是現(xiàn)實(shí)情況是,專業(yè)服務(wù)水平必然問(wèn)題。一些會(huì)計(jì)師事務(wù)所必然服務(wù)質(zhì)量不高、服務(wù)態(tài)度不好等問(wèn)題,這不僅影響了客戶的滿意度,但也會(huì)影響了行業(yè)的形象。所以,會(huì)計(jì)行業(yè)必須加強(qiáng)專業(yè)服務(wù)水平建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度。九、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一問(wèn)題
會(huì)計(jì)行業(yè)是一個(gè)必須標(biāo)準(zhǔn)化的行業(yè),但是再現(xiàn)實(shí)情況是,行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的問(wèn)題也很突出。有所不同的會(huì)計(jì)師事務(wù)所需要的標(biāo)準(zhǔn)有所不同,這很難可能導(dǎo)致工作結(jié)果的不一致。所以,會(huì)計(jì)行業(yè)要增強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),制定并執(zhí)行統(tǒng)一的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。十、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈問(wèn)題
會(huì)計(jì)行業(yè)是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的行業(yè),不過(guò)再現(xiàn)實(shí)情況是,行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的問(wèn)題比較比較主體形象。許多會(huì)計(jì)師事務(wù)所就是為了相互廝殺市場(chǎng)份額,根據(jù)不同情況了低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)的策略,這不單影響了行業(yè)的形象,并且也影響不大了行業(yè)的發(fā)展。所以,會(huì)計(jì)行業(yè)是需要結(jié)合競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),探索新的競(jìng)爭(zhēng)策略。會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展中問(wèn)題與不足比較運(yùn)用對(duì)比,需要行業(yè)內(nèi)外的共同努力來(lái)解決。只能起到各方面的建設(shè),才能沖擊會(huì)計(jì)行業(yè)不斷發(fā)展,為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

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