會(huì)計(jì)崗位是企業(yè)中非常重要的一個(gè)職位，你們負(fù)責(zé)著企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作。在這樣的崗位上，會(huì)計(jì)需要承擔(dān)全部著許多重要的職責(zé)，那些個(gè)職責(zé)就關(guān)系不到企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。下面，我們將具體點(diǎn)能介紹會(huì)計(jì)崗位的職責(zé)及建議。

職責(zé)一：財(cái)務(wù)管理

會(huì)計(jì)的首要職責(zé)是財(cái)務(wù)管理，包括制定出企業(yè)的財(cái)務(wù)計(jì)劃、編制人員預(yù)算、控制成本、監(jiān)督資金流動(dòng)等。會(huì)計(jì)不需要對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況接受全面的了解，盡快好地制定并執(zhí)行財(cái)務(wù)管理策略。

職責(zé)二：會(huì)計(jì)核算

會(huì)計(jì)核算是會(huì)計(jì)的核心職責(zé)，以及編制財(cái)務(wù)報(bào)表、處理賬務(wù)、并且賬目核對(duì)確認(rèn)等。會(huì)計(jì)不需要比較熟練能夠掌握會(huì)計(jì)核算的各種方法和技巧，以保證財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。

職責(zé)三：稅務(wù)管理

會(huì)計(jì)還必須全權(quán)負(fù)責(zé)企業(yè)的稅務(wù)管理工作，除開(kāi)納稅申報(bào)、繳納稅款、處理稅務(wù)糾紛等。會(huì)計(jì)必須比較熟悉稅法和稅務(wù)政策，確保企業(yè)的稅務(wù)合規(guī)。

職責(zé)四：資產(chǎn)管理

會(huì)計(jì)是需要對(duì)企業(yè)的資產(chǎn)接受管理，包括資產(chǎn)登記、資產(chǎn)清查、資產(chǎn)固定資產(chǎn)等。會(huì)計(jì)需要認(rèn)識(shí)資產(chǎn)管理的相關(guān)法規(guī)和規(guī)定，確保企業(yè)的資產(chǎn)管理合規(guī)。

職責(zé)五：財(cái)務(wù)分析

會(huì)計(jì)是需要對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況參與分析，和利潤(rùn)分析、成本分析、資產(chǎn)負(fù)債表分析等。會(huì)計(jì)需要比較熟練掌握到財(cái)務(wù)分析的方法和技巧，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策提供給支持。

職責(zé)六：內(nèi)部控制

會(huì)計(jì)不需要組建和完善系統(tǒng)企業(yè)的內(nèi)部控制制度，除開(kāi)制定并執(zhí)行會(huì)計(jì)制度、審計(jì)制度、風(fēng)險(xiǎn)管理制度等。會(huì)計(jì)是需要清楚內(nèi)部控制的相關(guān)法規(guī)和規(guī)定，切實(shí)保障企業(yè)的內(nèi)部控制合規(guī)。

職責(zé)七：外部溝通

會(huì)計(jì)是需要與外部機(jī)構(gòu)接受溝通，以及稅務(wù)機(jī)關(guān)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、銀行等。會(huì)計(jì)要熟得不能再熟外部機(jī)構(gòu)的相關(guān)法規(guī)和規(guī)定，切實(shí)保障企業(yè)與外部機(jī)構(gòu)的溝通順暢。

職責(zé)八：團(tuán)隊(duì)管理

會(huì)計(jì)不需要對(duì)團(tuán)隊(duì)通過(guò)管理，以及公司招聘、培訓(xùn)、考核等。會(huì)計(jì)不需要非常熟練掌握到團(tuán)隊(duì)管理的方法和技巧，確保全團(tuán)隊(duì)的工作效率和質(zhì)量。

建議一：提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)

會(huì)計(jì)需要努力提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，除了怎么學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)理論、掌握到會(huì)計(jì)技巧、所了解財(cái)務(wù)法規(guī)等。唯有擁有功底的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，才能好地完成自己的職責(zé)。

建議二：注重細(xì)節(jié)

會(huì)計(jì)必須注重細(xì)節(jié)，認(rèn)真一次性處理每一個(gè)賬目，以保證財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。僅有關(guān)注細(xì)節(jié)，才能以免直接出現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞。

建議三：保持溝通

會(huì)計(jì)必須與各個(gè)部門(mén)達(dá)到溝通，所了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況和需求，為企業(yè)的財(cái)務(wù)管理需要提供支持。唯有盡量溝通，才能更好地能夠完成自己的職責(zé)。

建議四：積極學(xué)習(xí)

會(huì)計(jì)必須積極自學(xué)，所了解2011版的財(cái)務(wù)法規(guī)和政策，努力提高自己的知識(shí)水平。只有一積極主動(dòng)地學(xué)，才能不適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展和變化。

建議五：注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)

會(huì)計(jì)必須特別注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，建立起和諧的工作氛圍，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的工作效率和質(zhì)量。唯有崇尚團(tuán)隊(duì)建設(shè)，才能更合適地能完成團(tuán)隊(duì)的工作。

會(huì)計(jì)崗位是企業(yè)中非常重要的一個(gè)職位，會(huì)計(jì)是需要承擔(dān)責(zé)任著許多重要的職責(zé)。僅有逐步提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，注重細(xì)節(jié)，達(dá)到溝通，積極去學(xué)習(xí)，特別注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，才能更合適地完成自己的職責(zé)，為企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)營(yíng)成果做出貢獻(xiàn)。