全額支付工資是企業日常運營中必不可少的一項工作，也是員工們中最了解的事情之一。在會計核算中，怎么支付工資涉及到多個會計科目，下面我們來一一了解。

工資的計算

在支付工資以前，必須必須進行工資的計算。工資的計算包括基本工資、津貼、獎金、加班費等多個方面。這些工資的計算都必須接受會計核算，比較復雜到多個會計科目。

應付工資

預提費用是指企業應該是怎么支付給員工的工資總額。在會計核算中，應付福利費不屬于負債類科目，不需要在負債類科目中進行核算。當企業算出出應付工資后，是需要在會計賬簿中接受記錄。

預提工資

預提工資是指企業在支付工資之后，提前一兩天計提的工資。沖減工資屬于什么負債類科目，需要在負債類科目中進行核算。企業需要在平均會計期間結束時，對補提工資通過調整，確保預提工資的準確性。

個人所得稅

在支付工資時，企業要扣除員工的個人所得稅。個人所得稅屬于什么負債類科目，是需要在負債類科目中接受核算。企業需要在你是什么會計期間結束了時，對個人所得稅參與調整，以保證個人所得稅的準確性。

社會保險費

在支付工資時，企業要繳員工的社會保險費。社會保險費不屬于負債類科目，不需要在負債類科目中接受核算。企業不需要在平均會計期間結束了時，對社會保險費通過調整，確保全社會保險費的準確性。

現金

在支付工資時，企業不需要在用現金參與直接支付。現金都屬于資產類科目，要在資產類科目中并且核算。企業需要在各個會計期間都結束了時，對現金參與調整，切實保障現金的準確性。

銀行存款

在支付工資時，企業也也可以可以使用銀行存款并且全額支付。銀行存款屬于什么資產類科目，是需要在資產類科目中接受核算。企業不需要在每個會計期間已經結束時，對銀行存款通過調整，必須保證銀行存款的準確性。

管理費用

在支付工資時，企業需要直接支付相關的管理費用。管理費用屬于什么費用類科目，需要在費用類科目中并且核算。企業必須在你是哪會計期間已經結束時，對管理費用參與調整，確保全管理費用的準確性。

稅金及附加

在支付工資時，企業需要繳納相關的稅金及附加。稅金及附加屬于什么費用類科目，要在費用類科目中接受核算。企業要在你是哪會計期間結束時，對稅金及附加進行調整，必須保證稅金及附加的準確性。

申請支付工資牽涉到多個會計科目，企業需要在會計核算中通過詳細的記錄和調整，確保全工資支付的準確性和合法性。